Premi Inail: nuovi minimali e massimali dal 1° luglio 2026

Dal 1° luglio 2026 cambiano gli importi di riferimento per il calcolo dei premi assicurativi Inail. Con la circolare Inail n. 35/2026 sono stati comunicati i nuovi limiti imponibili, adeguati alla rivalutazione dell'1,4% stabilita dal D.M. Lavoro 58/2026.

Per il settore industria, i nuovi valori — validi dal 1.07.2026 al 30.06.2027 — sono:

• minimale: 20.712,30 euro;
• massimale: 38.465,70 euro.

Chi è interessato

Lavoratori con retribuzione convenzionale pari al minimale di rendita. Rientrano in questa categoria, tra gli altri, i lavoratori impegnati in lavori socialmente utili e di pubblica utilità, in tirocini formativi e di orientamento, oltre ai lavoratori sospesi utilizzati in progetti di formazione o riqualificazione. Per loro, dal 1.07.2026 la retribuzione convenzionale giornaliera sale a 69,04 euro e quella mensile a 1.726,03 euro.

Lavoratori parasubordinati. La base imponibile è data dai compensi effettivamente percepiti, nel rispetto di minimale e massimale di rendita. Poiché in questi rapporti non è prevista una prestazione a tempo, i limiti vanno suddivisi per mesi e confrontati con il compenso medio mensile del rapporto di collaborazione: dal 1.07.2026 il minimale mensile è pari a 1.726,03 euro e il massimale mensile a 3.205,48 euro.

Lavoratori subordinati sportivi. Per chi esercita attività sportiva verso corrispettivo — sia nel settore professionistico sia in quello dilettantistico — si assume la retribuzione effettiva, applicando minimale e massimale di rendita (20.712,30 e 38.465,70 euro).

Dirigenti. La retribuzione convenzionale giornaliera diventa 128,22 euro, quella mensile 3.205,48 euro; in caso di part-time, quella oraria è pari a 16,03 euro.

Scuole e formazione professionale

Il premio annuale a persona è aggiornato a 10,64 euro. Poiché il periodo assicurativo va convenzionalmente dal 1° novembre al 31 ottobre, il premio per la regolazione dell'anno scolastico 2025/2026 risulta pari a 10,54 euro (8/12 di 10,49 euro più 4/12 di 10,64 euro).

Per gli allievi dei corsi ordinamentali di istruzione e formazione professionale regionale (IeFP), nell'anno formativo 2026/2027 la retribuzione minima giornaliera di riferimento è 69,04 euro e il premio speciale unitario annuale è fissato in 70,96 euro (0,39 euro al giorno). L'onere aggiuntivo a carico dello Stato, legato ai rischi dell'attività formativa svolta negli ambienti di lavoro, è rideterminato in 38,26 euro dal 1.09.2026.

Tutti gli aggiornamenti decorrono dal 1.07.2026, con l'eccezione di quelli relativi agli allievi dei percorsi IeFP, applicabili dall'inizio dell'anno formativo 2026/2027.